Mehr Details
Dienstleistungen Softwareentwicklung GDA
Oberfinanzdirektion Baden-Württemberg - LZfD · Karlsruhe · Baden-Württemberg · Landesbehörde
Vergabe-Ergebnis
-
Los 1 VergebenGDA Softwareentwicklung_1gesch. 1.044.000 €🏆 virtual7 GmbH · karlsruhe
-
Los 2 VergebenGDA Softwareentwicklung_2gesch. 1.044.000 €🏆 adesso SE · Dortmund
- adesso SE · Dortmund
- virtual7 GmbH · karlsruhe
Bieter-Übersicht: 13 Angebote eingegangen, 2 Bieter namentlich publiziert — im Vergabeergebnis werden üblicherweise nur die Auftragnehmer genannt.
Das Wichtigste auf einen Blick
KI-generiert- Gesucht werden externe Dienstleistungen für die Weiterentwicklung und Pflege der GDA-Software.
- Die Ausschreibung ist in zwei Mengenlose aufgeteilt, für jedes Los wird eine Person benötigt.
- Der CPV-Code 72000000 deutet auf IT-Dienstleistungen hin.
- Es werden Nachweise über Erfahrung in der Softwareentwicklung und -pflege erwartet.
KI-generierte Zusammenfassung der Bekanntmachung (KI-Transparenz) — maßgeblich ist die Original-Bekanntmachung.
Beschreibung
Die Oberfinanzdirektion Baden-Württemberg - LZfD - benötigt für den Weiterentwicklung und Pflege der GDA Dienstleistungen durch externes Personal. Die Dienstleistung wird in zwei Losen (Mengenlose) ausgeschrieben. Pro Los wird eine Person benötigt.
🎯 Persönlicher Treffer-Check
Wie viele IT & Digitalisierung-Ausschreibungen in Baden-Württemberg passen zu Ihrem Unternehmen?
30 Sekunden, keine Anmeldung — wir zeigen Ihnen live, wie viele relevante Vergaben es zuletzt gab.
Passende Ausschreibungen in „IT & Digitalisierung" automatisch erhalten
14 Tage voller Zugang gratis — tägliche Alerts + KI-Eignungsanalyse · keine Kreditkarte · danach kostenfrei weiter
Zuschlagskriterien
Wonach der Auftraggeber das wirtschaftlichste Angebot ermittelt.
-
Wertung Interview 150 %Qualität
Punktzahl aus dem Interview
-
Java 10 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Projekterfahrung in Java Entwicklungsprojekten mit Java 17 oder höher. Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 4 Jahre (600 PT) = 10 Punkte - ? 3 Jahre (450 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen, z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
SpringBoot 10 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit SpringBoot-Anwendungen Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 5 Jahre (750 PT) = 10 Punkte - ? 3 Jahre (450 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
RESTful-APIs 10 %Qualität
"Erfahrung in der Modellierung von RESTful-APIs mit OpenAPI und Spring/Jackson Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 3 Jahre (450 PT) = 10 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 5 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
SOAP-APIs 10 %Qualität
"Erfahrung in der Modellierung von SOAP-APIs Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 3 Jahre (450 PT) = 10 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 5 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
Oracle / PostgreSQL 10 %Qualität
"Erfahrung in der SQL-Programmierung auf Oracle- und/oder PostgreSQL-Datenbanken Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 5 Jahre (750 PT) = 10 Punkte - ? 3 Jahre (450 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
KONSENS-AppKit 10 Pkt.Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit KONSENS-AppKit Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahr (300 PT) = 10 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 5 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
ORM-Framework 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung im ORM-Framework Hibernate/JPA oder vergleichbar Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahre (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
Container 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung in der Entwicklung von (Docker)-Containern Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 3 Jahre (450 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
Gradle 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit Gradle Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahr (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
Jenkins 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit Jenkins Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahr (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
NPM/Node.js 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit NPM/Node.js Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahre (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
React 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit React Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahre (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
Angular 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit Angular Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahre (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
Kotlin 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit Kotlin Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahre (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
-
SpringBatch 5 %Qualität
"Die vom Auftragnehmer eingesetzte Person hat Erfahrung mit SpringBatch Die Berufserfahrung wird wie folgt bewertet: - ? 2 Jahre (300 PT) = 5 Punkte - ? 1 Jahr (150 PT) = 3 Punkte - < 1 Jahr (150 PT) = 0 Punkte Nachweis: Liste Referenzen (s. Reiter 'Liste Referenzen') oder Lebenslauf/Profil oder durch Vorlage von Unterlagen z.B. Zertifikate und Abschlusszeugnisse"
Quelle: Bekanntmachung (eForms) — Gewichtung wie vom Auftraggeber veröffentlicht.
Vergabe- & Vertragsbedingungen
Wichtige Bedingungen für Angebot und Ausführung — wie vom Auftraggeber bekannt gemacht.
Hinweise zur Nachprüfung & Rügepflicht
Etwaige Verfahrensrügen nach § 160 Abs. 3 GWB sind ausdrücklich als solche zu kennzeichnen. Auf die Rügepflichten gemäß § 160 Abs. 3 S. 1 Nrn. 1 bis 4 GWB wird ausdrücklich hingewiesen, insbesondere auf die Rechtsbehelfsfrist des § 160 Abs. 3 S. 1 Nr. 4 GWB: Danach ist ein Antrag auf Nachprüfung unzulässig, soweit nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, mehr als 15 Ka-lendertage vergangen sind.
Quelle: Bekanntmachung (eForms). Maßgeblich sind die vollständigen Vergabeunterlagen.
Verfahrensverlauf
📅 .icsVollständige Historie dieses Vergabeverfahrens — alle Phasen und Veröffentlichungen.
-
Ausschreibung
Angebote werden eingeholt
1 Veröffentlichung
-
Vergabeergebnis Sie sind hier
Auftrag wurde zugeschlagen · 69 Tage nach Fristende
Auftragnehmer (2) adesso SE · virtual7 GmbH1 Veröffentlichung
- 30.06.2026 Original-Veröffentlichung aktuell
Watchlist buchen →Nächste Ausschreibung bei Oberfinanzdirektion Baden-Württemberg - LZfD nicht verpassen?
Auftraggeber-Alert ab 9 €/Mo — tägliche Email sobald etwas ausgeschrieben wird.
Ähnliche Ausschreibungen
📬
Passende Ausschreibungen automatisch finden
14 Tage volle KI-Analyse + tägliche Alerts gratis testen — keine Kreditkarte, danach kostenfrei weiter.
💡 Mehr als wöchentlich? Watchlist ab 9 €/Mo: täglich + Frist-Reminder + Zuschlag-Info →
Personalisiertes Suchprofil einrichten → · Für Einkaufsabteilungen: Rechnung per Überweisung →