Generalzolldirektion Dresden, Neubau Dienstgebäude
KI Gesucht wird ein Dienstleister für die Koordination des Bewertungssystems Nachhaltiges Bauen (BNB) für ein Neubauprojekt der Generalzolldirektion in Dresden.
Universitätsstadt Siegen · Siegen · Nordrhein-Westfalen · Körperschaft des öffentlichen Rechts (kommunal)
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Objektplanung Verkehrsanlagen und Ingenieurbauwerke sowie Tragwerksplanung für den Abbruch der vorhandenen Brücke BW 3008 mit beidseitigen Rampen sowie für den Ersatzneubau der Brücke mit beidseitigen Rampen und Anbindung an die Bestands-Fuß- und Radwegbrücke über die Hüttentalstraße (HTS) Richtung Tiergartenstraße sowie den ggf. neu zu planenden Aufstieg von der Hauptpost Siegen zu der neuen, darüber liegenden Brückenplatte unter Berücksichtigung der Lichtraumprofile der unter der Brücke liegenden Gleisanlagen der Deutschen Bahn.
Die zu erbringenden Ingenieurleistungen umfassen:
Objektplanung Verkehrsanlagen LPH 1 – 6
Objektplanung Ingenieurbauwerke LPH 1 – 6
Tragwerksplanung LPH 1 - 6
Der Auftraggeber hat dieses Verfahren nach der Veröffentlichung angepasst.
Im Bewerberbogen wurde unter der Abfrage der Referenzen auch die Kostenentwicklung abgefragt. Diese Angabe fällt weg und muss nicht mehr angegeben werden. Die Kostenentwicklung wird infolgedessen auch nicht mehr bewertet. Die entsprechenden Punkte wurden aus der Bewertungsmatrix Teilnahmewettbewerb gestrichen. Die Bewerberfrist wurde verlängert.
Maßgeblich ist stets die Original-Bekanntmachung beim Auftraggeber. Vollständiger Verfahrensverlauf →
Branche: Bauwesen & Infrastruktur
Gesucht werden Planungsleistungen für den Abbruch und Neubau einer Brücke inklusive Rampen und Anbindung an bestehende Wege.
Diese Kurzanalyse ist ausschließlich ein Hilfsmittel zur schnellen Orientierung und keine Eignungs- oder Rechtsberatung. Die verbindlichen Angaben entnehmen Sie bitte der Original-Bekanntmachung (oeffentlichevergabe.de). Details zu unserer KI-Nutzung: KI-Transparenz.
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3–5 Bewerber zugelassen · sukzessive Reduktion möglich
Wonach der Auftraggeber das wirtschaftlichste Angebot ermittelt.
Honorar (13%) Die Vergütung ist mit 13 % gewichtet. Es wird hier generell die Höchstpunktzahl von 3 Punkten angesetzt. Der niedrigste Angebotspreis erhält eine Bewertung von 30. Zu diesem niedrigsten Preis erfolgt sodann eine lineare Abstufung der erreichbaren Bewertungspunkte für die jeweils angebotenen nächsthöheren Preise. Dazu wird der niedrigste Preis durch den Preis des zu wertenden Angebotes dividiert und mit 30 multipliziert. Das Ergebnis wird abschließend auf eine Nachkommastelle mathematisch gerundet.
Projektanalyse (30 %) 1. Herangehensweise an die Planungsaufgabe (Methodik): ungenügend: 0 Punkte zufriedenstellend: 1 Punkt gut: 2 Punkte sehr gut: 3 Punkte 2. Prinzipielle Planungsgrundsätze, alternative Möglichkeiten: ungenügend: 0 Punkte zufriedenstellend: 1 Punkt gut: 2 Punkte sehr gut: 3 Punkte 3. Technische Realisierbarkeit, Zeitrahmen: Wie soll die Planung technisch realisiert werden und wie ist beabsichtigt, den vorgegebenen Zeitrahmen einzuhalten? ungenügend: 0 Punkte zufriedenstellend: 1 Punkt gut: 2 Punkte sehr gut: 3 Punkte Für die Leistungsphasen 0 - 6 § 43 HOAI wird ein Zeitrahmen von insgesamt 14 Monaten durch den AG vorgegeben. Für die Leistungsphasen 1 - 3 jedoch nur 12 Wochen. Kann die Vorgabe für die Leistungsphasen 1 - 3 von Ihnen eingehalten werden? Wenn nein, wie viele Wochen benötigen Sie über den angesetzten Zeitrahmen hinaus (mehr)? übermäßig mehr Zeit: 0 Punkte, Zeitrahmen länger als 6 Wo. erheblich mehr: 1 Punkt, Zeitrahmen länger als 4 Wo. - +6 Wo. deutlich mehr: 2 Punkte, Zeitrahmen länger als 1 Wo.- 4 Wo. Einhaltung bis leicht mehr: 3 Punkte, Zeitrahmen weniger als 1 Wo. Es werden je Frage 0 bis 3 Punkte vergeben. Aus der Summe wird ein Durchschnittswert ermittelt.
Projektorganisation (48 %) 1. Qualität hinsichtlich Planung, Funktionalität, Wirtschaftlichkeit Erläuterung anhand von Referenzen der Projektleitung und Stellvertretung hinsichtlich der Planung, Funktionalität, Wirtschaftlichkeit: ungenügend: 0 Punkte zufriedenstellend: 1 Punkt gut: 2 Punkte sehr gut: 3 Punkte Bestehen eines Qualitätsmanagements: kein Qualitätsmanagement: 0 Punkte sonstige Maßnahmen zur Gewährleistung der Qualität: 1 Punkt Qualifiziertes, hausinternes Qualitätsmanagement: 2 Punkte Zertifizierung nach ISO 9001: 3 Punkte Es werden je Frage 0 bis 3 Punkte vergeben. Aus der Summe wird ein Durchschnittswert ermittelt. 2. Termineinhaltung Erläuterung anhand von Referenzen der Projektleitung und Stellvertretung hinsichtlich der Planung, Funktionalität, Wirtschaftlichkeit: Vorgabe erheblich überschritten: 0 Punkte (Vorgabe + 2 Monate und länger (od. keine Angabe) Vorgabe deutlich überschritten: 1 Punkt (Vorgabe + 1 Monat bis 2 Monate) Vorgabe leicht überschritten: 2 Punkte (Vorgabe bis + 1 Monat) Vorgabe eingehalten einschl. kürzere Bauzeit: 3 Punkte (Vorgabe eingehalten - kürzere Bauzeit) Es werden je Referenzobjekt 0 bis 3 Punkte vergeben. Aus der Summe wird ein Durchschnittswert ermittelt. 3. Bauherrenempfehlung: Nachweis anhand der eingereichten Referenzen der Projektleitung und Stellvertretung: ungenügend: 0 Punkte: Positive Empfehlung bei keinem Objekt zufriedenstellend: 1 Punkt: Positive Empfehlung bei einem Objekt gut: 2 Punkte: Positive Empfehlung bei zwei Objekten sehr gut: 3 Punkte: Positive Empfehlung bei drei Objekten 4. Berufserfahrung der Projektleitung und Stellvertretung: keine Angaben, ungenügend: 0 Punkte (0 - 5 Jahre) zufriedenstellend: 1 Punkt (5 - 10 Jahre) gut: 2 Punkte (10 - 20 Jahre) sehr gut: 3 Punkte (> 20 Jahre) Persönlicher Eindruck: 0 -3 Pkt. Es werden für die Projektleitung und die Stellvertretung je 0 bis 3 Punkte vergeben. Aus der Gesamtsumme wird ein Durchschnittswert ermittelt. 5. Fachspezifisches Personal (Projektgruppe). Vorstellung des fachspezifischen Personals bzw. der voraussichtlichen objektbezogenen Projektgruppe anhand der Angaben aus dem Bewerbungsformular. Bei dem fachspezifischen Personal wird für die Berechnung folgende Wertung angesetzt: Planer:in Ingenieurbauwerke: 4 Planer:in Verkehrsanlagen: 3 Tragwerksplaner:in: 2 Bauzeichner:in/Techniker:in: 1 Für die jeweilige Berufserfahrung in den vorgenannten Qualifikationen werden jeweils folgende Punktzahlen für die Weiterberechnung vergeben: 0 – 1 Jahre: 0 Punkte 1 – 3 Jahre: 1 Punkt 3 – 10 Jahre: 2 Punkte mehr als 10 Jahre: 3 Punkte Die Punkte werden für jede Berufsgruppe über die Berufserfahrung ermitteln und mit der entsprechenden Wertung der Berufsgruppe multiplizieren. Die Ergebnisse werden dann über alle Berufsgruppen addiert. Die Summe wird dann durch 10 dividiert. 6. Vertrautheit mit Vorschriften und Baumaßnahmen der öffentlichen Hand Anzahl der Baumaßnahmen der Projektleitung und der stellvertretenden Projektleitung in den letzten 5 Jahren für öffentliche Auftraggeber: kein Projekt: 0 Punkte Kleiner/gleich 3 Projekte: 1 Punkt Kleiner/gleich 8 Projekte: 2 Punkte Größer 8 Projekte: 3 Punkte Darstellung der Vertrautheit mit entsprechenden fachspezifischen Vorschriften (u. a. VOB, Bauordnungsrecht, LBO NRW, BaustellVO, HVA B-StB, ZTV-ING) ungenügend: 0 Punkte Zufriedenstellend: 1 Punkt Gut: 2 Punkte Sehr gut: 3 Punkte Aus den Punkten wird das arithmetische Mittel gebildet und entsprechend gewichtet.
Präsentation (9 %) Präsentation einer Ideen-Entwurfsskizze für die Gestaltung des Brückenbauwerks mit Rampen (wie könnte das Brückenbauwerk inklusive der Rampen aussehen). Die Skizze soll erläutert werden. Präsentation max. 10 Minuten. Bewertungskriterien: Flüssige Vorstellung: 0 – 3 Punkte Schlüssige Vorstellung: 0 – 3 Punkte Kurze prägnante Beantwortung evtl. Fragen: 0 – 3 Punkte Persönlicher Eindruck: 0 – 3 Punkte Einhaltung der Vortragszeit: 0 – 3 Punkte Die Punktzahlen der vorgenannten Bewertungskriterien werden arithmetisch gemittelt und dann gewichtet.
Quelle: Bekanntmachung (eForms) — Gewichtung wie vom Auftraggeber veröffentlicht.
Vollständige Historie dieses Vergabeverfahrens — alle Phasen und Veröffentlichungen.
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4 Veröffentlichungen
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Basierend auf 16.904 vergleichbaren Vergabeergebnissen:
Statistische Auswertung öffentlicher Zuschlagswerte. Keine Preisempfehlung.
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