Fraport Ground Services GmbH · Frankfurt am Main · Hessen · Stiftung des öffentlichen Rechts (kommunal)
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Gegenstand dieses Vergabeverfahrens ist eine Rahmenvereinbarung mit 5 Unternehmen für die Überlassung von Arbeitnehmern im Tätigkeitsbereich Flugzeug- und Gepäckabfertigung. In diesen Tätigkeitsbereich fallen Gepäckabfertiger (m/w/d) sowie Flugzeugabfertiger (m/w/d). Der Gesamtbedarf liegt bei ca. 250 Leiharbeitnehmern im Durchschnitt pro Vertragsjahr. Geschätzte Abnahmemenge: 245.000 Personentage, Höchstabnahmemenge: 310.000 Personentage.
Der Auftraggeber hat dieses Verfahren nach der Veröffentlichung angepasst.
In Klarstellung der Abfrage von durchschnittlichen Mitarbeiterzahlen, wurde an den Stellen 11) und 12) unter Ziffer 5.1.9 jeweils "in FTE" ergänzt. Anzugeben ist somit die Anzahl an Leiharbeitnehmern in Vollzeitäquivalenten, welche auch gemäß den Auswahlkriterien unter Ziffer 5.1.9 "Maßnahmen zur Sicherstellung der Qualität" entsprechend gewertet wird, sofern mehr als 20 geeignete Bewerbungen eingehen.
Maßgeblich ist stets die Original-Bekanntmachung beim Auftraggeber. Vollständiger Verfahrensverlauf →
Branche: Verkehr & Logistik
Vergabe einer Rahmenvereinbarung für die Arbeitnehmerüberlassung von ca. 250 Leiharbeitnehmern (Gepäck- und Flugzeugabfertiger) pro Jahr für den Frankfurter Flughafen.
Diese Kurzanalyse ist ausschließlich ein Hilfsmittel zur schnellen Orientierung und keine Eignungs- oder Rechtsberatung. Die verbindlichen Angaben entnehmen Sie bitte der Original-Bekanntmachung (oeffentlichevergabe.de). Details zu unserer KI-Nutzung: KI-Transparenz.
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20–20 Bewerber zugelassen · sukzessive Reduktion möglich
Wonach der Auftraggeber das wirtschaftlichste Angebot ermittelt.
Das Angebot mit dem geringsten Nettopreis für die ausgeschriebene Leistung (vgl. Preisblätter) erhält 60 Punkte. Für die preislich nachfolgenden Angebote wird die Punktzahl gemäß den Angaben der Aufforderung zur Angebotsabgabe (AzA) unter Ziffer 9.1 berechnet.
Der Bieter hat mit seinem Angebot ein Konzept "Flexibilisierung Arbeitszeit" gemäß den Angaben unter Ziffer 9.5 der AzA einzureichen.
Der Bieter hat mit seinem Angebot ein Konzept "Konstanz der Mitarbeiter" gemäß den Angaben unter Ziffer 9.2 der AzA einzureichen.
Der Bieter hat mit seinem Angebot ein Konzept "Zuführung der Mitarbeiter" gemäß den Angaben unter Ziffer 9.3 der AzA einzureichen.
Der Bieter hat mit seinem Angebot ein Konzept "Möglichkeit der Mitarbeiterübernahme" gemäß den Angaben unter Ziffer 9.4 der AzA einzureichen.
Quelle: Bekanntmachung (eForms) — Gewichtung wie vom Auftraggeber veröffentlicht.
Vollständige Historie dieses Vergabeverfahrens — alle Phasen und Veröffentlichungen.
Angebote werden eingeholt
4 Veröffentlichungen
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Vergabeergebnis liegt uns nicht vor — beim Auftraggeber direkt erfragen
Basierend auf 117 vergleichbaren Vergabeergebnissen:
Statistische Auswertung öffentlicher Zuschlagswerte. Keine Preisempfehlung.
KI Gesucht werden Arbeitnehmerüberlassungsleistungen zur Unterstützung bei Betriebsaufgaben des zentralen Virenschutzes sowie zur Erarbeitung und Implementierung weiterer Virenschutzlösungen.
KI Gesucht wird ein Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung zur Aufrechterhaltung von Qualitätsstandards in den Entsorgungsbetrieben.
KI Gesucht wird die Überlassung von zwei Leiharbeitnehmern für den Winterdienst und Straßenbetriebsdienst im Zeitraum vom 01.11.2026 bis 31.03.2027.
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