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Ingenieurleistungen nach Teil 4 Abschnitt 2 HOAI
Vermögen und Bau Baden-Württemberg, Amt Freiburg · Freiburg · Baden-Württemberg · Landesbehörde
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Vergabe-Ergebnis
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Los 1 UnbekanntLOS_BRGHO_E_Los1gesch. 100.000 €
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Los 2 UnbekanntLOS_BRGHO_HLS_Los2gesch. 100.000 €
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Los 3 VergebenLOS_EM_E_Los3Rahmen 200.000 €🏆 MC PLAN GmbH · Nagold
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Los 4 VergebenLOS_EM_HLS_Los4Rahmen 200.000 €🏆 WPW GmbH · Saarbrücken
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Los 5 VergebenLOS_FR_OFD_E_Los5Rahmen 200.000 €🏆 MC PLAN GmbH · Nagold
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Los 6 VergebenLOS_FR_OFD_HLS_Los6Rahmen 200.000 €🏆 MINARIK-INGENIEURE · Müllheim
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Los 7 VergebenLOS_FR_POL_JU_E_Los7Rahmen 200.000 €🏆 Neher Butz Plus GmbH · Konstanz
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Los 8 VergebenLOS_FR_POL_JU_HLS_Los8Rahmen 200.000 €🏆 WPW GmbH · Saarbrücken
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Los 9 VergebenLOS_FR_RP_MHS_CVUA_WBI_E_Los9Rahmen 200.000 €🏆 MC PLAN GmbH · Nagold
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Los 10 VergebenLOS_FR_RP_MHS_CVUA_WBI_HLS_Los10Rahmen 200.000 €🏆 WPW GmbH · Saarbrücken
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Los 11 UnbekanntLOS_OG_KINZIG_HLS_Los11gesch. 50.000 €
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Los 12 VergebenLOS_OG_NORD_E_Los12Rahmen 200.000 €🏆 MC PLAN GmbH · Nagold
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Los 13 UnbekanntLOS_OG_NORD_HLS_Los13gesch. 100.000 €
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Los 14 VergebenLOS_OG_ZENTRUM_E_Los14Rahmen 200.000 €🏆 Neher Butz Plus GmbH · Konstanz
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Los 15 VergebenLOS_OG_ZENTRUM_HLS_Los15Rahmen 200.000 €🏆 WPW GmbH · Saarbrücken
- MC PLAN GmbH · Nagold
- MINARIK-INGENIEURE · Müllheim
- Neher Butz Plus GmbH · Konstanz
- WPW GmbH · Saarbrücken
Bieter-Übersicht: 11 Angebote eingegangen, davon 4 Auftragnehmer (vermutlich pro Los) namentlich publiziert: MC PLAN GmbH u. a.. Die übrigen 7 Angebote stammen von unterlegenen Bietern — diese werden in deutschen Vergabeergebnissen üblicherweise nicht namentlich genannt.
Beschreibung
Liegenschaften im Zuständigkeitbereich VB-BW Amt Freiburg, Zeitverträge für Technische Gewerke für Bezirksbereich, Ingenieurleistungen nach Teil 4 Abschnitt 2 HOAI, Planung, Überwachung und Dokumentation von Bauunterhaltsleistungen HLS und Elektro im Bereich Offenburg, Ortenau, Kinzigtal, Emmendingen, Freiburg und Breisgau-Hochschwarzwald
Weitere Pflichtangaben aus der Bekanntmachung
11 von 11 Angeboten kamen von kleinen oder mittleren Unternehmen (100 %)
Zuschlagskriterien
Wonach der Auftraggeber das wirtschaftlichste Angebot ermittelt.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwiclung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
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Qualifikation und Erfahrung des mit der Ausführung des Auftrags betrauten Personals sowie deren Auslastung und Verfügbarkeit 40 %Qualität
•Berufserfahrung, 50% • Fachliche Qualifikation, 20% • Soziale Interaktion im Team, 10% • Auslastung und Verfügbarkeit. 20%
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Projektabwicklung 40 %Qualität
•Herangehensweise an die gestellte Aufgabe anhand der Präsentation von max. zwei Referenzobjekten, 40% • Methoden der Terminkontrolle/ Kostenkontrolle, 25% • Methoden der Qualitätssicherung, 25% • Präsenz vor Ort. 10%
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Honorar 20 %Kosten
Das Angebot mit der niedrigsten geprüften Honorarsumme erhält die Höchstpunktzahl. Null Punkte erhält ein Angebot mit dem zweifachen der niedrigsten geprüften Honorarsumme. Alle Angebote darüber erhalten ebenfalls null Punkte. Die Punktebewertung für die dazwischen liegenden Preise erfolgt über eine lineare Interpolation.
Quelle: Bekanntmachung (eForms) — Gewichtung wie vom Auftraggeber veröffentlicht.
Verfahrensverlauf
📅 .icsVollständige Historie dieses Vergabeverfahrens — alle Phasen und Veröffentlichungen.
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Ausschreibung
Angebote werden eingeholt
2 Veröffentlichungen
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Vergabeergebnis Sie sind hier
Verfahren noch offen
3 Veröffentlichungen
- 01.10.2025 Original-Veröffentlichung aktuell
- 23.09.2025 Auch in TED EU publiziert
- 12.09.2025 Auch in TED EU publiziert
Preiseinschätzung
Basierend auf 9.869 vergleichbaren Vergabeergebnissen:
Statistische Auswertung öffentlicher Zuschlagswerte. Keine Preisempfehlung.
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